Werkgever

Duurzame arbeidsverhouding

Stichting de Nieuwe Kruier is opgericht met het doel om werknemers met een arbeidsbeperking te laten participeren bij de reguliere werkgever. Wij merken dat veel werkgevers wel willen, maar afzien vanwege kosten en begeleiding. Op alle knelpunten die werkgevers ervaren bieden wij het volgende:

  • Werving en selectie

  • Certificaat Goed Werknemerschap

  • Functieprofiel ontwikkeling

  • Aanpassen werkplek

  • Advies over subsidies en voordelen

  • Begeleiden, ondersteunen en monitoren van de werknemer(s) in het proces van participatie bij de werkgever

  • Zorgen voor een duurzame arbeidsverhouding

De combinatie van de kernkwaliteiten van de initiatiefnemers zorgen voor een unieke formule om werknemers met afstand tot de arbeidsmarkt effectief te laten participeren bij reguliere werkgevers.

Ik voel me maatschappelijk verantwoord ondernemer en wil graag een kandidaat!